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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 泰勒在科學(xué)管理理論中提出了例外原則，其目的是解決

    2016年4月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    泰勒在科學(xué)管理理論中提出了例外原則，其目的是解決

    • A、工商企業(yè)的利潤(rùn)分配問(wèn)題
    • B、總經(jīng)理的職責(zé)權(quán)限問(wèn)題
    • C、管理組織的工資發(fā)放問(wèn)題
    • D、生產(chǎn)技術(shù)與成本控制問(wèn)題
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    提出“實(shí)現(xiàn)自我超越”、“改善心智模式”等五項(xiàng)修煉的是

    • A、科層組織理論
    • B、組織平衡理論
    • C、組織生命周期理論
    • D、學(xué)習(xí)型組織理論

    依據(jù)威廉·大內(nèi)的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關(guān)系。

    判斷：

    說(shuō)明：


    與公共產(chǎn)品相比較，私人產(chǎn)品的突出特點(diǎn)是

    • A、排他性
    • B、非排他性
    • C、可分割性
    • D、不可分割性
    • E、非市場(chǎng)性

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