歡迎訪問福建自考網(wǎng)!本站為考生提供福建自考信息服務(wù),網(wǎng)站信息供學習交流使用,非政府官方網(wǎng)站,官方信息以福建教育考試院www.eeafj.cn為準。
    下載APP

    城市:
    自考系統(tǒng):

    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 下列選項中,績效管理的重心是()

    人力資源管理(一)模擬卷六

    卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    下列選項中,績效管理的重心是()

    • A、個人績效計劃的制定
    • B、組織績效計劃的制定
    • C、人與人之間的績效比較
    • D、個人和組織未來績效水平的持續(xù)改進
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目:

    激勵過程的基本模式是()

    • A、動機→需要→行為
    • B、動機→期望→行為
    • C、需要→動機→行為
    • D、需要→行為→動機

    下列選項中,屬于洋蔥模型最里層的勝任素質(zhì)是()

    • A、知識和技能
    • B、動機和個性
    • C、經(jīng)驗和經(jīng)歷
    • D、業(yè)績和能力

    人力資源規(guī)劃目標的核心,除了人力資源效益、全員勞動生產(chǎn)效率之外,還有()

    • A、人均利潤
    • B、組織系統(tǒng)設(shè)計
    • C、人力資源需求預(yù)測
    • D、人力資源供給預(yù)測

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業(yè)

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業(yè)

    查詢最新政策公告

    進入歷年真題學習