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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 25.小王從基層生產(chǎn)人員通過積累經(jīng)驗和參加培訓(xùn)逐步成長為管理人員。其職業(yè)發(fā)展途徑是（）（2018.04）

    2018年4月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    試題序號

    25.小王從基層生產(chǎn)人員通過積累經(jīng)驗和參加培訓(xùn)逐步成長為管理人員。其職業(yè)發(fā)展途徑是（）（2018.04）


    • A、縱向職業(yè)途徑  


    • B、橫向職業(yè)途徑


    • C、網(wǎng)狀職業(yè)途徑  


    • D、多階梯職業(yè)途徑


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    9.人力資源規(guī)劃的前提是（）（2018.04）


    • A、人力資源管理  


    • B、人力資源開發(fā)


    • C、人力資源發(fā)展  


    • D、人力資源戰(zhàn)略


    12.下列選項屬于人員錄用階段的重要工作是（）（2018.04）


    • A、人才培養(yǎng)  


    • B、績效考核   


    • C、試用期培訓(xùn)  


    • D、職業(yè)生涯規(guī)劃


    5.工作中不能再繼續(xù)分解的最小活動單位稱為（）（2018.04）


    • A、職位  


    • B、職務(wù)  


    • C、工作要素  


    • D、工作職責(zé)


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