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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 功能性職務(wù)分析法的基礎(chǔ)是DPT理論，其中T指的是

    2018年10月人力資源管理(一)

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    功能性職務(wù)分析法的基礎(chǔ)是DPT理論，其中T指的是

    • A、資料方面的信息
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    • D、工具方面的信息
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    下列選項中屬于頭腦風(fēng)暴法優(yōu)點的有

    • A、簡便易行
    • B、集思廣益
    • C、創(chuàng)新性強
    • D、培養(yǎng)人才
    • E、增強團隊精神

    簡述能力傾向的含義及其與才能的區(qū)別。


    某單位為過生日的員工送上祝福的短信。這種激勵方式屬于

    • A、物質(zhì)激勵
    • B、關(guān)懷激勵
    • C、尊重激勵
    • D、其他物質(zhì)獎賞

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